广东信威绿色家居产业集团有限公司

任职资格： 1、大专及以上学历，3年以上店面终端培训工作经验； 2、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法，有年度培训计划制定经验，具备丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法； 3、具有独立开发课程的能力，有自己的核心课程，擅长终端销售培训，业绩提升培训，爆破策划培训等； 4、具有计划与执行能力、创新意识。工作态度积极，责任心强，有较强的书面语言表达能力和沟通能力。 5、能适应出差。 岗位职责： 1、负责培训计划初稿的拟定，制定培训计划和督导计划； 2、负责培训课程的分配及课件的收集、审核； 3、负责对每次的培训效果进行总结、分析和评估与改进； 4、制定培训课的年度工作计划、分解年度计划并组织实施； 5、编写培训课件并进行授课等。 备注：本岗位工作地点每月中20-25天全国范围内出差，5天左右在集团公司本部（湛江），面试地点可随营销总监出差时取就近地点面试。