广东金龙恒家居有限公司

1.对行政（保安、食堂、员工宿舍、消防、6s）有一定的管控能力； 2.通晓工伤、社保、劳资纠纷、员工福利、薪酬体系的管理； 3.具备建立各项规章制度、管理程序、通用表格、档案建设的能力； 4.能独立组织策划员工大会、各项活动、对企业文化的建设有一定的见解； 5.有一定的文字功底，毕业于工商行政管理或企业管理专业； 6.执行力较强，家具行业同职位者优先。