山东平丰家具有限公司

岗位要求： 1、 协助和配合营销部相关管理人员，根据营销部需求拟定、实施和改善营销部培训体系。 2、主要针对全国店面 经销商，店长，导购的营销知识、心态、销售技巧、客户沟通技巧、销售思维模式以及市场分析能力等营销岗中培训。 3、评估营销培训成果，并将成果内容形成报告提交上级领导。 4、根据市场需求组织开发与制作各类讲师的培训教材、资料、视频等，开发终端所需道具； 5、按照月度培训计划，对各个区域终端，新员工进行产品知识、职业技能培训，以满足区域的实际需求； 6、收集和分析品牌目标群体的消费者行为习惯/用户反馈/产品效果数据等信息； 7、协助上级经理开发新产品话术以及市场部和销售支持部的方案推广； 8、完成营销主管临时交办的其他任务。适应长期出差。 9、设计及相关专业毕业，能熟练的使用CAD、3D等设计软件；